Detall tràmit

Criteris de selecció i valoració de les sol·licituds.

1. La valoració de les sol·licituds per al servici d'assessorament i suport a les persones LGTBIQ+, les seues famílies i persones pròximes, s'efectuarà atenent els següents criteris de selecció i valoració:

a) Experiència acreditada en la prestació de servicis a la població LGTBIQ+. Este apartat es valorarà amb un màxim de deu punts, a raó de 2 punts per any acreditat a partir del primer any d'experiència. Esta experiència s'acreditarà mitjançant la presentació de resolucions d'administracions públiques on s'adjudiquen subvencions, concerts o contractes públics a l'entitat per al desenrotllament de programes referits a intervenció amb la població LGTBI. Serà suficient la concessió d'una subvenció en un any per qualsevol administració pública, o la vigència d'un concert o contracte públic durant almenys sis mesos, per a obtindre els 2 punts corresponents.

b) Experiència acreditada en la prestació de servicis d'atenció, suport i assessorament a la població LGTBIQ+. Este apartat es valorarà amb un màxim de vint punts, a raó de 2 punts per any acreditat. Esta experiència s'acreditarà mitjançant la presentació de resolucions d'administracions públiques on s'adjudiquen subvencions, concerts o contractes públics a l'entitat per al desenrotllament de programes referits a l'atenció, suport i assessorament a la població LGTBI. Serà suficient la concessió d'una subvenció en un any per qualsevol administració pública, o la vigència d'un concert o contracte públic durant almenys sis mesos per a obtindre els 2 punts corresponents

c) Treball desenrotllat en l'àmbit comunitari i el grau d'inserció de l'entitat a la província corresponent, desenrotllant accions i programes en col·laboració amb centres i servicis socials, culturals, sanitaris, d'ocupació, municipals o de la Generalitat. Este apartat es valorarà amb un màxim de deu punts, devent l'entitat acreditar documentalment les accions i programes en règim de col·laboració. Seran objecte de puntuació les accions coordinades i programes comuns amb centres i servicis socials, sanitaris, d'ocupació, culturals o esportius vinculats a la província en què es desenrotlle el servici. Es valorarà a raó de 2 punts per cada programa d'actuació conjunta amb entitats distintes, que s'acreditarà mitjançant informe de la pròpia entitat amb la qual es va coordinar la sol·liciten.

d) Adequació del personal que desenrotllarà el servici: experiència professional en el sector del personal del servici, inclusió de persones trans i dones en la plantilla. Este apartat es valora fins a trenta punts, segons els següents criteris:

– Percentatge de personal amb un mínim de dos anys d'experiència en l'atenció al col·lectiu LGTBIQ+: 5 punts entre el 33% i el 50%; 10 punts entre més del 50% i el 75% i 15 punts més del 75%. S'acreditarà mitjançant la certificació d'entitats i empreses que hagen desenrotllat els programes subvencionats, contractats o concertats per les administracions públiques dirigits a la població LGTBIQ+ i que hagen tingut contractat per a la seua execució al personal professional que forma part de la plantilla prevista amb la qual comptaria el servici.

– Percentatge de dones: un punt entre el 30% i 40%,3 punts entre més del 40% i el 60%, 4 punts i mig entre més del 60% i el 80% i 6 punts més del 80%. S'acreditarà mitjançant la presentació de documentació oficial expedida per les institucions públiques competents.

– Persones trans: 3 punts per cada persona trans que forme part de l'equip fins a un màxim de 9 punts. A este efecte, les persones trans s'acreditaran mitjançant la presentació del corresponent document del Registre Civil o de la documentació administrativa expedida per la Generalitat Valenciana, en el qual es resol la petició de canvi de nom i sexe d'acord amb la identitat de gènere sentida. A més, l'entitat sol·licitant, haurà d'aportar l'autorització de la persona trans per a la utilització d'esta documentació per part de l'entitat exclusivament per a la presentació de la sol·licitud.

e) Avaluació de la memòria explicativa en la qual es reflectiren els objectius generals i específics i els recursos personals i materials amb els quals es dotarà el servici. En esta memòria s'inclourà la proposta de millores als mínims exigits en esta convocatòria

.

Este apartat es valorarà amb un màxim de trenta punts:

• els objectius generals i específics. Màxim 8 punts
• adequació dels recursos personals per a dur a terme el servici: Màxim 6 punts
  • horaris, torns i cobertura segons necessitats específiques dels usuaris
  • protocol d'actuació i seguiment del servici.
• recursos materials i humans amb els quals es dotarà el servici: Màxim 4 punts
  • perfils professionals que es contractaran i la seua relació amb els objectius que es pretenen.
  • recursos materials necessaris per a la correcta prestació del servici.
• propostes de millora. Màxim 8 punts.
• presentació i estructura de la memòria. Màxim 4 punts.

Cap mèrit dels quals s'hagen al·legat o justificat podrà ser puntuat en dos apartats distints.