Accés a Cl@u
Detall tràmit
Ajudes a la contractació de persones desocupades menors de 30 anys per ajuntaments de la Comunitat Valenciana. Labora Jove
Què és
Concessió de subvencions destinades a la contractació de persones desocupades menors de 30 anys, per ajuntaments de la Comunitat Valenciana, amb la finalitat que incrementen la seua ocupabilitat mitjançant l'adquisició d'experiència laboral.
- ORDE 13/2024, de 13 de juny, de la Conselleria d’Educació, Universitats i Ocupació, per la qual s’establixen les bases reguladores de les subvencions per a la contractació de persones desocupades per entitats locals de la Comunitat Valencia DOGV núm. 9873 de 18-07-2024
- RESOLUCIÓ de 30 de març de 2026, de la Direcció General, per la qual es convoquen, per a l'exercici 2026, les subvencions destinades a la contractació de persones desocupades menors de 30 anys pels ajuntaments de la Comunitat Valenciana. DOGV núm. 10335 de 02-04-2026
A qui va dirigit
Podran ser beneficiàries d'estes ajudes els ajuntaments de la Comunitat Valenciana.
Queden excloses d'esta convocatòria les Mancomunitats de la Comunitat Valenciana.
Com es tramita
La concessió d'estes subvencions es tramitarà en règim de concurrència competitiva.
La instrucció correspondrà a les Direccions Territorials de LABORA Servici Valencià d'Ocupació i Formació.
L'òrgan instructor podrà recaptar de les entitats sol·licitants l'aportació addicional de quants documents i dades aclaridores estime necessaris per a resoldre sobre la sol·licitud presentada.
Examinades les sol·licituds, l'òrgan instructor emetrà informe on farà constar que les entitats beneficiàries complixen tots els requisits necessaris per a la concessió de les ajudes; l'informe inclourà, si és el cas, els motius de denegació o inadmissió de la resta de sol·licituds.
En la Subdirecció General d'Ocupació es constituirà un òrgan col·legiat integrat per la persona titular d'esta Subdirecció o persona que designe per a la seua substitució, que ho presidirà; dos vocals; i una persona que ostentarà la secretaria, amb veu, però sense vot. La designació de les persones que ocupen les vocalies i la secretaria s'efectuarà per la persona titular de la Direcció General d'Ocupació. L'òrgan col·legiat emetrà informe on es concrete el resultat de l'avaluació efectuada.
A la vista de l'informe de l'òrgan col·legiat, l'òrgan instructor formularà les propostes de concessió a l'òrgan concedent.
La concessió d'estes subvencions es tramitarà en règim de concurrència competitiva. Atés que l'import de la dotació permet assignar a totes les entitats locals potencialment destinatàries l'import per a finançar almenys un contracte (el cost estimat del qual ascendix a 22.590 euros) a cada ajuntament, l'òrgan col·legiat prorratejarà, garantint este import, la dotació en proporció a l'atur registrat, en aplicació de l'article 10.1.b) de l'Orde de bases.
2. A l'efecte del que es disposa en l'apartat anterior es tindran en compte les estadístiques d'atur registrat corresponents al mes anterior al de la data d'esta resolució de convocatòria.
3. La resolució de possibles empats s'efectuarà en funció de la pitjor evolució de l'atur registrat en cada municipi. A este efecte, la comparativa es remuntarà als mesos precedents a l'indicat en l'apartat anterior que resulte necessari fins a desfer l'empat.
4. En cap cas l'import proposat podrà superar la quantia de l'ajuda sol·licitada.
12003 - Castelló/Castellón
Entitats col·laboradores de certificació
Sol·licitud
El termini per a la presentació de les sol·licituds serà de deu dies hàbils, a comptar des de l'endemà de la publicació de l'extracte de la resolució de convocatòria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
DOGV. núm 10335 de 2 d'abril de 2026
No cal aportar cap documentació al costat de la sol·licitud
La sol·licitud es presentarà de manera telemàtica en la seu electrònica de la Generalitat Valenciana, a través del procediment habilitat a este efecte denominat “Programa de contractació de persones desocupades menors de 30 anys per ajuntaments de la Comunitat Valenciana”. En la pàgina web de...
- Extracte de la Resolució de 30 de març de 2026, de la Direcció General, per la qual es convoquen, per a l¿exercici 2026, les subvencions destinades a contractar persones desocupades menors de 30 anys pels ajuntaments de la Comunitat Valenciana. DOGV núm. 10335 de 02-04-2026
- Acord del director general de LABORA a fi que els ajuntaments afectats per les incidències informàtiques que van afectar la seu electrònica de la Generalitat el dia 20 d'abril de 2025 puguen completar el procés de presentació de sol·licituds
Esmena
Aportar documentació durant el procediment després d'haver rebut un requeriment de Labora en qualsevol moment de la tramitació.
A conseqüència d'un requeriment d'esmena a petició de l'administració, segons establix l'article 68 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del Procediment Administratiu Comú de les Administracions Públiques.
Al·legació / Aportació
El mateix dia en què s'òbriga el termini de presentació de sol·licituds.
Aportar, després de la presentació de la sol·licitud, qualsevol documentació a l'expedient que no haja sigut requerida per Labora
Resolució
La competència per a resoldre les sol·licituds presentades correspon per delegació a la Direcció General d'Ocupació i Formació.
La resolució de concessió determinarà la quantia concedida i incorporarà les condicions, obligacions i determinacions accessòries al fet que haja de subjectar-se l'entitat beneficiària.
El termini per a resoldre i notificar les resolucions procedents serà de sis mesos, comptats a partir de l'endemà de publicació de la present convocatòria. Transcorregut este termini sense que s'haja dictat resolució expressa, la sol·licitud podrà entendre's desestimada per silenci administratiu.
La resolució posarà fi a la via administrativa i contra ella podrà interposar-se recurs potestatiu de reposició davant el mateix òrgan en el termini d'un mes a partir de l'endemà de la seua notificació, d'acord amb els articles 123 i 124 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del Procediment Administratiu Comú de les Administracions Públiques; o recurs contenciós administratiu en el termini de dos mesos davant el corresponent Jutjat contenciós administratiu de la Comunitat Valenciana, de conformitat amb els articles 8 i 46 de la Llei 29/1998 de 13 de juliol, reguladora de la Jurisdicció Contenciós Administrativa.
L'import de la subvenció permetrà finançar almenys un contracte per cada entitat beneficiària. El cost estimat per cada contractació ascendix a 22.590 euros. La quantia concedida a l'entitat vindrà determinada pel que s'establix en l'apartat “criteris de valoració”.
A més de les establides en l'article 14 de la Llei General de Subvencions, i les que específicament poguera arreplegar la convocatòria per l'origen dels fons que la financen, són obligacions de les entitats beneficiàries:
a) Facilitar quantes dades i informació els siguen requerits en relació amb la subvenció concedida.
b) Utilitzar els sistemes o aplicacions informàtiques de registre i emmagatzematge de dades o de justificació de la subvenció que puga habilitar LABORA.
c) Comunicar la sol·licitud o obtenció d'altres subvencions o ajudes per a la mateixa finalitat; així com qualsevol incidència o variació que es produïsca en relació amb la subvenció concedida.
d) Complir les obligacions de transparència i publicitat activa establides en la Llei 19/2013, de 9 de desembre, de transparència, accés a la informació pública i bon govern; en la Llei 1/2022, de 13 d'abril, de transparència i bon govern de la Comunitat Valenciana; i en l'article 18 de la Llei General de Subvencions.
e) Disposar dels llibres comptables, registres diligenciats i altres documents degudament auditats en els termes exigits per la legislació mercantil i sectorial corresponent; així com conservar els documents (inclosos els electrònics) que justifiquen l'aplicació dels fons rebuts, mentres pogueren ser objecte de control, sent estos originals o còpies certificades conforme amb estos.
f) Comptabilitzar la concessió i de la subvenció a través d'un codi comptable específic
g) Complir les instruccions que la Direcció General de LABORA Servici Valencià d'Ocupació i Formació dicte en relació amb l'execució de les actuacions específiques que puguen establir les convocatòries.
h) Mantindre les contractacions subvencionades durant 9 mesos, llevat que la relació s'extingisca per algun dels motius de substitució admesos.
46004 - València/Valencia
Donaran lloc a la pèrdua total o parcial del dret al cobrament, o a l'obligació de reintegrar, totalment o parcialment, les quantitats percebudes, així com l'exigència de l'interés de demora des de la data del pagament de la subvenció fins que s'acorde el seu reintegrament, els casos previstos en l'article 37 de la Llei 38/2003, de 17 de novembre, General de Subvencions.
1. Procedirà la pèrdua total del dret al cobrament, o el reintegrament total de la subvenció, en els següents suposats:
a) extinció de la relació laboral de la persona treballadora abans de la finalització del contracte, llevat que concórreguen els supòsits indicats en la resolució de convocatòria.
b) contractacions inicials que no s'hagueren iniciat durant l'any natural de la concessió, excepte els supòsits de substitució arreplegats en la convocatòria, o respecte de les quals s'haguera incomplit el procediment de selecció.
2. Procedirà la pèrdua parcial del dret al cobrament, o el reintegrament parcial de la subvenció en els següents suposats:
a) quan l'extinció de la relació laboral responga als supòsits indicats en la convocatòria i l'entitat no substituïsca a la persona contractada inicialment.
b) Cessament en el període de prova de la persona contractada a instàncies de l'entitat ocupadora.
c) justificació extemporània de la subvenció. Per a determinar l'import del reintegrament s'aplicarà el principi de proporcionalitat en funció del nombre de dies de retard. L'import del reintegrament per cada dia natural de retard es calcularà dividint l'import total justificat (amb el límit de l'import concedit) pel nombre de dies de duració de les contractacions justificades.
3. De conformitat amb la Llei 1/2022, de 13 d'abril, de transparència i bon govern de la Comunitat Valenciana, l'incompliment de les obligacions de publicitat podrà comportar el reintegrament total o parcial de la subvenció concedida, previ procediment sancionador que se sotmetrà al que es disposa en el Títol V de la Llei 1/2022.
Desistiment
En qualsevol moment del procediment anterior al fet que es dicte la resolució.
El desistiment consistix a abandonar la sol·licitud i el procediment iniciat.
L'Administració acceptarà el desistiment o la renúncia, declarant conclús el procediment, llevat que s'hagen personat tercers que insten la seua continuació o s'hagen de limitar els seus efectes per interés general.
Renúncia
Permetre que l'interessat manifeste la seua voluntat d'abandonar la seua pretensió, segons establix l'article 94 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del Procediment Administratiu Comú de les Administracions Públiques.
Amb este tràmit vosté pot, quan això no estiga prohibit per l'ordenament jurídic, renunciar als seus drets.
En la renúncia s'abandona definitivament l'acció i per tant el dret que es pretén fer valdre a través d'aquella, per la qual cosa la pretensió no podrà tornar a ser exercitada.
Preguntes freqüents
Temes relacionats
PERFILS
- Administració i altres entitats
TIPUS
- Ajudes, beques i subvencions